Vous rencontrez des problèmes dans le cadre de votre activité professionnelle ?
Que vous soyez employeur ou salarié, Maître Noémie CALESSE, votre avocat compétent en droit du travail à Lille, défendra vos intérêts, et vous conseillera selon le litige que
vous rencontrez.
e cabinet de Maître Noémie CALESSE, avocat à La Madeleine près de LILLE, intervient aussi bien au soutien des intérêts d’une société que d’un salarié.
Elle accompagne une société dès sa création (rédaction contrat de travail, règlement intérieur,…), tout au long de son évolution (accords collectifs, mise en place du CSE,…) mais également en cas de difficulté avec ses salariés (mise en œuvre du pouvoir disciplinaire jusqu’à la rupture du contrat de travail par le biais d’une rupture conventionnelle, d’un licenciement pour cause réelle et sérieuse, ou encore d’un licenciement pour faute grave) ou en cas de difficultés conjoncturelles (licenciement économique). Elle vous assistera également en cas de contentieux prud’homal.
Pour toute interrogation, n'hésitez pas à contacter le cabinet de Maître Noémie CALESSE, avocat en droit du travail. En effet, un contrat de travail adapté à votre activité vous permettra d'éviter un certain nombre de difficultés par la suite (remise du véhicule pendant la suspension du contrat de travail, clause de non concurrence, clause d'exclusivité,...). De même, un règlement intérieur déposé vous permettra de mettre en oeuvre votre pouvoir disciplinaire et ainsi préparer un éventuel licenciement.
Le cabinet de Maître Noémie CALESSE accompagne également les salariés en cas de difficultés avec leur employeur (ex : harcèlement, heures supplémentaires, non respect des dispositions légales et conventionnelles, licenciement injustifié) et vous assistera tout au long de la procédure amiable et/ou contentieuse.
Les procédures étant souvent longues et complexes, elle vous conseillera sur la marche à suivre afin que votre préjudice soit indemnisé dans les meilleurs conditions possibles.
Bon à savoir : les protections juridiques prennent souvent en charge les honoraires de l’avocat en cas de procédure devant le Conseil de prud’hommes.
Vous estimez être victime d'un préjudice en rapport avec votre contrat de travail et vous envisagez de saisir le Conseil de Prud'hommes ?
Avant toute démarche, faites appel à Maître CALESSE, inscrit au barreau de Lille qui analysera votre dossier et évaluera vos chances de succès judiciaire. Elle vous accompagnera dans vos choix de conclusion ou de modification de votre contrat de travail. Son but étant la réparation du préjudice et l'indemnisation. Le cabinet de Maître CALESSE constituera votre dossier devant toutes les juridictions compétentes.
L'expertise de cette avocate diplômée en droit du travail vous permettra d'avoir un regard plus objectif sur les propositions contractuelles de votre employeur.
Si vous faites l'objet d'une sanction disciplinaire injustifiée, elle vous conseillera sur les modalités de contestation d'un avertissement, d'une mise à pied disciplinaire ou d'une sanction pécuniaire illégale.
Par ailleurs, Maître Noémie CALESSE, avocate au barreau de Lille, vous assistera en cas de rupture conventionnelle, de rappel de salaire pour heures supplémentaires non-payées, pour toute situation de harcèlement moral et de licenciement abusif.
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